Veel gestelde vragen

Is een Aansprakelijkheidsverzekering (AVB) verplicht bij jullie?

Ja, wij vragen ZZP-ers bij start een geldig polisblad van hun aansprakelijkheidsverzekering (AVB) aan ons te verstrekken. Je kunt het jezelf niet veroorloven om als ondernemer zonder een verzekering klussen of projecten aan te nemen. De kosten van een gemiddelde verzekering voor een elektromonteur, loodgieter, tekenaar etc ligt tussen de  €250 tot €500 Voor dit bedrag van enkele tientjes per maand kun je het risico van eventuele schade afdekken. Dus regel het gewoon en doe jezelf en jouw familie een groot plezier met het afsluiten van een aansprakelijksverzekering. Mocht je eens willen kijken bij één van de grootste verzekeraars van Nederland zie link https://www.zekur.nl/zzp-verzekering

Wat doen jullie voor die vergoeding?

Wij krijgen regelmatig de opmerking dat uitzend- en detacheringsbureau's zo'n hoge marge tussen het zzp tarief en het verkooptarief doen. Bij BlueBeaver werken wij met een transparant verdienmodel en houden we de marge leuk voor iedereen. Om dat te kunnen doen hebben wij wel veel processen slimmer moeten maken én vragen wij ook aan de ZZP'ers om mee te werken om het proces zo soepel mogelijk te laten verlopen. Hoe minder gedoe we hebben, hoe minder "faal"-kosten we hebben. Samen kunnen we de kosten laag houden. Wij kunnen op deze manier met een scherpe marge een gezonde bedrijfsvoering garanderen en onze klanten en ZZP'ers betalen niet meer dan strikt noodzakelijk is. Win-win in onze ogen. Een zuiver en transparant verdienmodel voor iedereen.

  • Dagelijks netwerken, benaderen van nieuwe contacten en bestaande relatie onderhouden
  • Projecten bezoeken en planningsverwachtingen in kaart brengen
  • Bellen voor vrijgekomen ZZP-er die een nieuwe klus zoekt
  • "Vacature search" voor werkzoekende en ons netwerk inzetten 
  • Verwerking van de facturen, uurbonnen en snelle betalingen binnen 14 dagen
  • Dossiers op orde houden voor klanten en ZZP-ers
  • Creditcheck doen van de bedrijven waarvoor wij projecten maken
  • Advies, sparren over ondernemerszaken

Krijg ik van jullie werkkleding en een auto van de zaak?

Nee, wij verstrekken geen bedrijfswagens van BlueBeaver. Wij helpen mensen bij hun zoektocht van A naar Beter. Deze bemiddelingstrajecten hebben altijd als doel dat je in dienst treedt bij de opdrachtgever. De opdrachtgever verzorgt dan ook vanaf de start de benodigde bedrijfsmiddelen voor jou. Denk aan een laptop, telefoon, kleding, bedrijfswagen etc. Voor de afdeling projecten werken wij vooral met ZZP-ers en daarvoor geldt dat zijzelf hun bedrijfsmiddelen verzorgen en onderhouden. De kleding die je kan tegenkomen is promotionele kleding en geven we enkel weg bij gelegenheid als presentje.

Kan ik bij jullie in vaste dienst komen?

Wij helpen mensen bij het vinden van vaste banen. Voordat je in dienst komt bij de opdrachtgever kan het voorkomen dat je eerst tijdelijk in dienst komt bij BlueBeaver. De andere optie is op basis van W&S, dan kom je direct in dienst bij de opdrachtgever, "jouw nieuwe werkgever". Wij richten ons 200% op onze core business en dat is netwerken bij de mooiste bedrijven en bemiddelen van gedreven mensen in de techniekbranche. Wij hebben niet de doelstelling om mensen bij Blue Beaver in dienst te nemen en te verhuren of uit te zenden. Wij hebben zelf geen eigen projecten. Ons werk is om méér mensen gelukkig te maken door  hun "droom"-baan te vinden en ZZP-ers te ondersteunen bij het vinden van het juiste project bij hem/haar in de buurt.

Bewaken jullie de risico's van schijnzelfstandigheid?

Ja, wij bewaken actief of ZZP-ers voldoen aan de gestelde eisen door de belastingdienst. Naast dat wij de verplichte papieren en verzekeringen beoordelen (en in een dossier vastleggen), beoordelen wij ook welke projecten de ZZP-er eerder heeft gedaan en bij welke opdrachtgevers dit is geweest. Referenties zijn een middel om dit te controleren. Daarnaast spreken wij ook met iedere ZZP-er over de onderwerpen die in het afwegingskader van de belastingdienst zijn voorgesteld. Zo willen wij weten welke uitrusting jij meebrengt en hoe compleet deze is, of je over een (mobiele) werkplaats beschikt, of je een eigen laptop en software gebruikt en wat je allemaal doet om jouw bedrijf te presenteren in de markt. Denk hierbij aan: website, reclame uitingen, advertenties en/of bedrijfskleding met eigen logo. Als je via het "Blue Beaver"-netwerk een nieuwe opdracht hebt kunnen aannemen, dan geldt altijd een resultaatverplichting. Jij bent verantwoordelijk voor een deel van een installatie, een project of een technisch ontwerp/calculatie. Wij zijn goed in het plannen, netwerken en acquireren van projecten! We houden voor jou en jouw opdrachtgever in de gaten hoelang je al op een project/klus werkt en zullen tussentijds andere klussen voordragen, zodat je in overleg met de klant(en) kunt switchen en afwisselen. Op deze manier voldoen wij samen aan de wetgeving, maar nog belangrijker is, is dat je bouwt aan een stabiel en betrouwbaar klantenbestand. Op deze manier ondersteunen wij jou als ondernemer en realiseren we damen een duurzame toekomst voor jouw bedrijf. Tot slot adviseren wij ZZP-ers de checklist (belastingdienst) in te vullen om te beoordelen of je ondernemer bent voor de inkomstenbelasting. Zie link Checken of ik ondernemer ben voor de inkomstenbelasting Deze uitslag geeft een beeld over hoe jouw situatie beoordeelt kan worden.

VCA basis of VCA VOL wat is de regel?

Wij krijgen vaak de vraag over of een ZZP-er nu wel of niet een VCA-VOL moet hebben. De regel is dat iemand die leiding geeft aan andere medewerkers een VCA VOL moet hebben. Mensen met een VCA VOL opleiding zijn "de borgpennen" voor een VCA systeem binnen een bedrijf. Deze mensen worden geacht het veiligheidssysteem te bewaken en uit te dragen naar de overige collegae. Een ZZP-er is een ondernemer en zou vanuit die rol dan ook de borgpen voor zijn bedrijf of projecten moeten zijn om zijn VCA systeem te borgen. Het is dus zo dat een bedrijf minimaal 1 persoon met VCA VOL moet hebben om op zijn minst kennis te hebben van de procedures voor hemzelf als wel voor zijn collegae en/of bezoekers/stagiaires.

Wij vragen dan ook altijd een VCA VOL aan onze ZZP-ers. Je kunt starten met een VCA-basis, maar bij het verlopen van je VCA basis eisen wij een verlenging met VCA-VOL. 

Waarom kiezen opdrachtgevers voor BlueBeaver?

Omdat wij geen “doorschuifbureau” zijn. Wij kennen ons netwerk-ondernemers en beschikken over 30 jaar ervaring in de bemiddleingswereld. Veel partijen sturen simpelweg CV’s rond en hopen dat er ergens een match ontstaat. Wij geloven dat opdrachtgevers daar uiteindelijk weinig aan hebben. Technische projecten vragen om betrouwbaarheid, duidelijke communicatie en mensen die verantwoordelijkheid nemen. Daarom investeren wij veel tijd in ons netwerk, projectbezoeken en relatiebeheer. Wij willen begrijpen wat er écht speelt op een project voordat wij iemand voorstellen. Onze klanten waarderen vooral:

  • transparante communicatie
  • snelle schakeling
  • eerlijke marges
  • sterke vakmensen
  • focus op langdurige samenwerking

Wij bouwen liever een netwerk waar mensen elkaar opnieuw bellen, dan een systeem waarin iedereen elkaar steeds vervangt.

Kan ik ook projecten in onderaanneming krijgen?

Zeker, we zijn blij dat je deze vraag aan ons stelt. Het antwoord is dan ook JA. We hebben ervaren dat ondernemers / ZZP-ers, die deze vraag stellen, nog een stap verder gaan in hun ondernemersschap. Daar worden wij blij van! Ons doel is namelijk om "nieuwe" ondernemers verder te helpen met hun bedrijf, door ze te ondersteunen in het vergroten van hun klantenbestand/netwerk, met als gevolg het groeien van de omzet. Het aannemen van (deel-)projecten is steeds populairder. Klanten vragen meer en meer naar deze oplossing, omdat ze hiermee ook een deel van hun eigen risico wegleggen. Hierdoor hebben ze minder zorgen over deel-installaties waar ze zelf minder goed of minder snel in zijn. Op deze manier ontstaat er een win-win situatie voor beide partijen. De opdrachtgever heeft minder zorgen, en de ZZP-er heeft meer verantwoordelijkheid en inbreng en zodanig ook de mogelijkheid om zijn eigen resultaat te beinvloeden. Werken in onder aanneming biedt ZZP-ers tevens de mogelijkheid om te groeien door bijvoorbeeld met andere ZZP-ers of personeel te werken. Sinds de oprichting van Blue Beaver is dit een onderdeel van de bedrijfsvoering. Naast dat op deze manier het werk, de risico's en de winst eerlijker verdeeld worden,  zien wij inmiddels ook dat de wetgever aanstuurt op dit soort samenwerkingen. Wij zien dat momenteel ongeveer 15% van ons projectvolume in onderaanneming wordt uitgevoerd. Wil je meer weten over deze manier van samenwerken en vraag jij je af in welke sector wij deze projecten hebben? Laat dan je gegevens achter en we zullen je snel bellen.

Is een GPI (generieke poort instructie) verplicht bij jullie?

Een GPI-certificaat, ook wel generieke poortinstructie, is geen verplichting bij ons. Wel is het zo dat er bepaalde opdrachtgevers en projecten zijn waar wij uitsluitend mensen of ZZP-ers kunnen inzetten als zij beschikken over een GPI certificaat. BlueBeaver biedt dan ook de mogelijkheid om een GPI certificaat te behalen. Mocht jij op een project willen of kunnen gaan werken waar een GPI nodig is, dan kunnen wij zorgen dat jij jouw veiligheidskennis binnen een dag weer up to date hebt en beschikt over en GPI certificaat. Gewoon om alles soepel te laten verlopen en allemaal online.

Hoe snel kunnen jullie mij aan een nieuwe klus helpen?

Dat hangt af van een aantal factoren: jouw vakspecialisme, alegemene marktsitustie en jouw beschikbaarheid. Sommige ZZP’ers hebben binnen 24 uur een gesprek of projectvoorstel. Bij anderen duurt het langer omdat wij liever wachten op de juiste match dan iemand “ergens neerzetten”. Bij BlueBeaver geloven we niet in snelle scoringsdrift. Een verkeerde klus kost uiteindelijk meer energie, reputatie en geld dan een paar dagen extra wachten op een goede samenwerking. Daarom kijken wij verder dan alleen een CV of tarief. Wij willen weten:

  • Waar ben jij écht goed in?
  • Wat voor projecten passen bij jouw bedrijf
  • Wij vinden en verbinden het liefst ondernemers binnen een straal van 40km?
  • Wil jij korte klussen of langdurige projecten bouwen?

Hoe beter wij jou en jouw bedrijf kennen, hoe sterker wij jou kunnen positioneren in ons netwerk. Uiteindelijk draait het om duurzame samenwerkingen en niet om “uurtje-factuurtje schuiven”.

Hoe snel betalen jullie mijn factuur of salaris?

Voor de verloning van jouw salaris hebben wij verschillende keuze mogelijkheden. Zo bepaal jij of je per week, per 4 weken of per maand betaald wilt worden. We begrijpen dat iedereen zijn eigen voorkeur heeft of een bepaald systeem gewend is. Geen probleem bij BlueBeaver! Wij passen ons proces aan jouw wensen aan. Onze techniek staat voor niets! ;-)
Voor ZZP'ers geldt dat wij standaard na 14 dagen jouw factuur betalen. Dat is al snel t.o.v. het gemiddelde betaaltermijn in Nederland, dat ligt momenteel op 32 dagen. Maar het kan nog sneller en soms is dat wenselijk. Het snelste* wat wij kunnen bieden is aan einde van week gelijk jouw factuur uitbetalen. *(Dit kan alleen met een getekende urenbon. Hiervoor vragen wij jou tevens een betalingskorting van 3% te geven op jouw factuur).

Moet ik zelf gereedschap en PBM's regelen als ZZP-er?

Ja. Als ondernemer ben je verantwoordelijk voor jouw eigen gereedschap uitrusting voor het specialisme wat je met jouw bedrijf aanbied en passend vervoer (caddy, bus of stationwagen), trap, en ook persoonlijke beschermingsmiddelen (PBM’s) en aanvullende veiligheidsmiddelen is de verantwoordleijk van jouw bedrijf. Een professionele uitstraling begint bij goed materiaal en verzorgd werken. Opdrachtgevers verwachten dat jij zelfstandig kunt functioneren zonder continu afhankelijk te zijn van anderen. Dat betekent niet dat je direct een compleet magazijn hoeft te hebben, maar wel dat jouw basis op orde moet zijn. Denk aan:

  • Professionele gereedschapuitrusting
  • Gekeurd elektrisch gereedschap en meet-apparartuur
  • Eigen werkkleding, liefst met eigen bedrijfslogo
  • PBM"s
  • Zakelijk en passend vervoer bij de functie
  • Telefoon/laptop indien nodig

Hebben jullie vaste overwerkpercentage voor ZZP'ers?

Nee. Voor ZZP’ers gelden geen vaste CAO-afspraken zoals bij werknemers in loondienst. Jij bent ondernemer en mag daarom zelf afspraken maken over jouw tarieven, werktijden en eventuele toeslagen voor overwerk, avonduren of weekenddiensten.
Wij vinden het belangrijk dat jij hier zelf vooraf duidelijke afspraken over maakt met jouw nieuwe opdrachtgever. Zo voorkom je discussies achteraf en weet iedereen waar hij aan toe is. Binnen ons netwerk komen wij de volgende situaties tegen:

  • een vast uurtarief zonder toeslagen
  • avond- of weekendtoeslagen
  • afwijkende tarieven voor storingsdiensten
  • een projectprijs inclusief extra uren

Daar bestaat geen standaardregel voor. Het hangt af van jouw specialisme, beschikbaarheid, de marktvraag en de afspraken die jij als ondernemer maakt. Bij BlueBeaver geloven wij in transparante samenwerkingen en heldere verwachtingen. Goede afspraken vooraf zorgen uiteindelijk voor rust tijdens het project.

Bel me terug.

Zet ons aan 't werk

Bel mij terug

Hi there!

Heb je nog geen account?
Maak er dan direct één aan!

Inschrijven

BlueBeaver gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en haar diensten te optimaliseren. Lees onze privacy verklaring